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工作內(nèi)容： 1.負(fù)責(zé)智能家居類，3C，電子數(shù)碼等產(chǎn)品的精品運(yùn)營(yíng)； 2.負(fù)責(zé)在amazon平臺(tái)上店鋪整體規(guī)劃，保證賬號(hào)健康發(fā)展; 3.擅長(zhǎng) amazon 產(chǎn)品頁(yè)面的’搜索關(guān)鍵字優(yōu)化，研究和嘗試各種 amazon 營(yíng)銷手段以提高產(chǎn)品的排名和成交率; 4.收集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手資料，追蹤競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手價(jià)格，打擊競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，防止競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手跟 listing; 5.制定產(chǎn)品營(yíng)銷活動(dòng)策劃，并對(duì)營(yíng)銷活動(dòng)的實(shí)施進(jìn)行調(diào)研、分析、預(yù)測(cè)、推廣手段設(shè)計(jì)及效果評(píng)估等;制定品牌推廣計(jì)劃，pinterest和facebook等社交媒體引流，cpc上投放熱門(mén)產(chǎn)品廣告，打造爆款; 6.產(chǎn)品上傳，售后，采購(gòu)，物流等環(huán)節(jié)已有其他同事高效完成。 任職資格: 1.兩年以上亞馬遜精品獨(dú)立運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，思路靈活，邏輯清晰，有成熟的推廣經(jīng)驗(yàn)。 2.年齡22-38歲，大專及以上學(xué)歷，有較強(qiáng)的讀寫(xiě)能力 3.從0-1的推廣能力和解決問(wèn)題能力 4.良好的職業(yè)操守，能承受一定的工作壓力，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力 5.具有精品運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 崗位補(bǔ)充說(shuō)明： 1、公司有研發(fā)團(tuán)隊(duì)，產(chǎn)品有全球?qū)＠?，極具競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì) 2、公司有專門(mén)的產(chǎn)品開(kāi)發(fā)經(jīng)理負(fù)責(zé)選品 待遇： 1、薪 酬：試用期無(wú)責(zé)底薪，9-15k，轉(zhuǎn)正后底薪+提成； 2、提成：按照店鋪銷售階梯式計(jì)算提成，業(yè)績(jī)?cè)胶锰岢稍蕉?，上不封頂?3、晉升方向：公司推行內(nèi)部晉升制，提供管理通道和精英通道的雙向發(fā)展機(jī)會(huì) 4、社會(huì)保險(xiǎn)：?jiǎn)T工入職即購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)； 5、節(jié)日慰問(wèn)：端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等重大節(jié)日為員工派發(fā)節(jié)日禮品； 6、員工活動(dòng)：年度旅游，每月月度主題活動(dòng)等； 7、人性化福利機(jī)制：入職滿一年享受年假福利； 8、上班時(shí)間 9:00-12：00 , 13:30-18:30。大小周，公司提倡高效工作，不加班。