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鏈家成立于2001年，是中國(guó)領(lǐng)先的房地產(chǎn)服務(wù)企業(yè)，致力于為經(jīng)紀(jì)人提供支持、服務(wù)和優(yōu)秀的生態(tài)作業(yè)環(huán)境，為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)、資產(chǎn)管理及裝飾裝修等業(yè)務(wù)的綜合服務(wù)平臺(tái)。鏈家在17年時(shí)間里，已拓展至華北、華東、西南、華南、華中等主要經(jīng)濟(jì)帶，先后進(jìn)駐北京、上海、廣州、深圳、天津、成都、南京、大連等三十余座城市，門(mén)店數(shù)量超過(guò)8000家，經(jīng)紀(jì)人超過(guò)11萬(wàn)名，以及在美國(guó)、加拿大、英國(guó)、澳大利亞等國(guó)家設(shè)立分支機(jī)構(gòu)。
鏈家具備高效的線上線下一體化服務(wù)能力，線上覆蓋鏈家網(wǎng)PC端、手機(jī)端和APP，并全面入駐行業(yè)開(kāi)放平臺(tái)“貝殼找房”。鏈家網(wǎng)和貝殼均擁有行業(yè)領(lǐng)先的商機(jī)流量和產(chǎn)品技術(shù)實(shí)力，為消費(fèi)者創(chuàng)造智慧高效的購(gòu)租房體驗(yàn)。

【崗位職責(zé)】 (服務(wù)+銷(xiāo)售模式)
銷(xiāo)售部分:
1、通過(guò)Oline to Office(o2o）模式，運(yùn)營(yíng)鏈家網(wǎng)、貝殼網(wǎng)（已上市）、自如網(wǎng)，LINK等互聯(lián)網(wǎng)線上作業(yè)工具完成房客源的開(kāi)發(fā)與維護(hù)，為客戶(hù)提供房屋租賃，交易，資產(chǎn)管理等服務(wù)
2、跟客戶(hù)線上線下溝通、完成意向客戶(hù)轉(zhuǎn)化，推薦合適房源簽約、續(xù)約;
服務(wù)部分:
1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)、客戶(hù)信息登記及客戶(hù)關(guān)系維護(hù)，與客戶(hù)建立長(zhǎng)期良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系
2、打造租客社區(qū):成為租客之間的重要紐帶,要維系社區(qū)關(guān)系。

【福利待遇】
1.基本保障：新人實(shí)習(xí)期（助理經(jīng)紀(jì)人）內(nèi)可享受無(wú)責(zé)任底薪6000元/月，實(shí)習(xí)生4500/月
2. 轉(zhuǎn)正后根據(jù)工作量化/業(yè)績(jī)/單量等多維指標(biāo)完成情況，有責(zé)任績(jī)效保障薪資6000-10000元/月，實(shí)習(xí)生4500-10000元/月，業(yè)績(jī)提點(diǎn)30~70%，績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)500-2000元/月，入職第一年平均薪資8000—12000元/月
3.入職即繳納五險(xiǎn)一金
4、內(nèi)部租房?jī)?yōu)惠：入住鏈家、自如員工可以享受房租優(yōu)惠。外地來(lái)京可以提前安排住宿，省去租房煩惱，租房成本大概1000元/月。
5、每月表彰會(huì)和激勵(lì)活動(dòng),豪華禮品送不停;
6、春節(jié)年假10天、入職一年加5天年假、節(jié)日禮品、實(shí)習(xí)生3月答辯假。
7、各類(lèi)特色節(jié)假日活動(dòng)(感恩節(jié)包場(chǎng)電影、圣誕送禮物等);

【員工培訓(xùn)】
新員工入職前后均有大量的培訓(xùn)：理論培訓(xùn)（12門(mén)課程）、實(shí)踐培訓(xùn)、銜接訓(xùn)等，晉升前后有管理課程和能力提升的相關(guān)培訓(xùn)。依靠北京公司強(qiáng)大的平臺(tái)支撐、資源支持與培訓(xùn)系統(tǒng)，培養(yǎng)了大量的優(yōu)秀人才！
新人訓(xùn)——從菜鳥(niǎo)到專(zhuān)業(yè)經(jīng)紀(jì)人的第一步：入職前6天5晚的基地培訓(xùn)，讓你對(duì)房地產(chǎn)行業(yè)、鏈家和相應(yīng)工作有一個(gè)最基本的認(rèn)識(shí)；
師徒制——專(zhuān)業(yè)經(jīng)紀(jì)人成長(zhǎng)的第二步：全程業(yè)務(wù)指導(dǎo)和幫扶；
銜接訓(xùn)——通往專(zhuān)業(yè)化的階梯：設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)實(shí)戰(zhàn)方面的，包括渠道開(kāi)拓、簽約前中后的談判能力、法律知識(shí)等；

【晉升空間】
1.業(yè)務(wù)方向：助理經(jīng)紀(jì)人（置業(yè)顧問(wèn)）--資深經(jīng)紀(jì)人--高級(jí)經(jīng)紀(jì)人--超級(jí)經(jīng)紀(jì)人
2.管理方向：助理經(jīng)紀(jì)人--90后MVP --商圈經(jīng)理--區(qū)域總監(jiān)--分公司總經(jīng)理
3.職能方向：助理經(jīng)紀(jì)人(入職半年)--職能事業(yè)部專(zhuān)員--事業(yè)部主管--事業(yè)部經(jīng)理--事業(yè)部總監(jiān)
【任職資格】
1.本科（含）以上學(xué)歷，年齡20歲-30歲之間，男女不限,專(zhuān)業(yè)不限，應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先；
2.敏銳的洞察力，較強(qiáng)的抗壓和抗挫能力；勇于接受房產(chǎn)行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn)；
3.溝通能力強(qiáng)，普通話標(biāo)準(zhǔn)；有親和力，工作積極主動(dòng)，樂(lè)觀開(kāi)朗；
4.做事認(rèn)真踏實(shí)，為人正直誠(chéng)懇，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神；
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