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崗位職責(zé)：
1) 21-35周歲，接受21屆實(shí)習(xí)生
2) 具有良好的親和力、理解能力、邏輯協(xié)調(diào)和溝通能力；積極樂觀開朗，為人誠實(shí)守信，工作積極主動(dòng)，注重團(tuán)隊(duì)合作；
3) 愿意服務(wù)于高端客戶，并且通過與高端客戶面對(duì)面溝通有意愿提升自己的綜合能力；愿意參加公益活動(dòng)，具有愛心和感恩之心；
4) 具有互聯(lián)網(wǎng)思維，對(duì)新媒體有一定的了解認(rèn)知；
5) 房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)、金融、法律專業(yè)優(yōu)先考慮；學(xué)生干部優(yōu)先考慮
培訓(xùn)體系
鏈家學(xué)院新人訓(xùn)：（1500多優(yōu)秀講師提供專業(yè)培訓(xùn)）+ 一對(duì)一師徒輔導(dǎo)制培養(yǎng)（培訓(xùn)期間供吃供住）
內(nèi)訓(xùn)：初級(jí)銜接訓(xùn)+產(chǎn)品運(yùn)營培訓(xùn)+技能培訓(xùn)班+法務(wù)權(quán)證知識(shí)培訓(xùn)+金融培訓(xùn)+講盤大課堂
外訓(xùn)：外聘講師+PMBA課程+EMBA課程（參加知名培訓(xùn)機(jī)構(gòu)及學(xué)府的高級(jí)管理研修班）
。
晉升：
1.經(jīng)紀(jì)人-店經(jīng)理-MVP俱樂部成員-商圈經(jīng)理-營銷總監(jiān)-城市分公司總經(jīng)理（本科生平均半年到一年會(huì)晉升一次）
2.經(jīng)紀(jì)人-職能專員-職能主管-部門經(jīng)理-中心總監(jiān)-副總裁，入職滿6個(gè)月后可以申請(qǐng)調(diào)轉(zhuǎn)分公司，職能部門