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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司營銷體系、運營模式、業(yè)務(wù)架構(gòu)、競爭戰(zhàn)略、實施規(guī)劃等方面的管理工作；跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢，探索創(chuàng)新管理模式；
2、根據(jù)公司年度戰(zhàn)略規(guī)劃，制定年度、季度、月度銷售計劃，組織制定相應(yīng)的業(yè)務(wù)發(fā)展和營銷策略，監(jiān)督實施經(jīng)營全過程，確保年度經(jīng)營目標(biāo)順利達成；
3、負(fù)責(zé)制訂品類銷售分解計劃，各門店月度品類銷售指導(dǎo)，開發(fā)行業(yè)及渠道客戶；根據(jù)公司要求，制定并審核品類的綜合毛利率，制定月度門店銷售指導(dǎo)價及有市場競爭力的限價；
3、合理安排企業(yè)采購資金，控制資金周轉(zhuǎn)率；每周編制采銷計劃上報公司審核；負(fù)責(zé)團隊建設(shè)及人員培養(yǎng)，提升團隊整體業(yè)務(wù)能力，確保高效運營及服務(wù)質(zhì)量；
4、負(fù)責(zé)主持召開部門工作會議，協(xié)調(diào)并解決運營、采購、銷售、門店業(yè)務(wù)中的各種問題，每周匯總向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報；負(fù)責(zé)各部門團隊建設(shè)，員工培訓(xùn)及考核等工作。
5、負(fù)責(zé)完成公司各門店的營收提升工作，配合品牌完成公司品牌宣傳、品牌影響力提升。
崗位要求：
1、大專及以上學(xué)歷，管理類、營銷類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、5-10年賣場或家電行業(yè)采銷運營工作經(jīng)驗；具備運營團隊組建和管理能力；
3、具備先進的管理理念，較強的市場敏銳度、出色的執(zhí)行力、協(xié)調(diào)能力、組織能力；優(yōu)秀的市場開拓能力和商務(wù)談判能力。
工作時間：8:30-12:00 13:30-18:00 中間休息1.5小時 月休4天
福利：五險、員工生日、年度旅游、年終福利、不定期團建..........