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崗位職責(zé)：1、制定公司產(chǎn)品機加工工藝及作業(yè)指導(dǎo)書；
2、驗證新工藝的可行性，優(yōu)化老工藝；
3、對生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的工藝問題進行分析匯總，制定解決方案；
4、處理因工藝設(shè)計缺陷造成的生產(chǎn)異常；
5、制定公司工藝管理制度；
6、制定公司工藝改進方向并實施、驗證；
7、設(shè)計、安排和跟蹤工藝對標(biāo)實驗；
8、設(shè)計新產(chǎn)品工裝；
9、驗證新工裝的可行性；優(yōu)化老工裝；
10、制定工裝設(shè)計標(biāo)準，制定工裝改進方向并實施、驗證；
11、設(shè)計、安排和跟蹤工裝改進的對標(biāo)實驗；
12、對生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的工裝問題進行分析匯總，制定解決方案；
13、處理因工裝設(shè)計缺陷造成的生產(chǎn)異常。

任職要求：?？萍耙陨蠈W(xué)歷，機械制造等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；熟悉數(shù)控加工工藝和機加工工藝；具備5年以上機加工工作經(jīng)驗。