任職要求:
一、物資出入庫管理:
1. 驗收登記:對到貨物資進行型號、數(shù)量、質(zhì)量的核驗,并完成入庫單證登記(含電子系統(tǒng)錄入)
2. 庫存管理: 按先進先出原則執(zhí)行發(fā)料操作;采用ABC分類法優(yōu)化庫位布局;每日動態(tài)更新庫存臺賬;
3. 出庫控制: 憑有效領(lǐng)料單/發(fā)貨單配貨; 執(zhí)行二次復(fù)核機制確保發(fā)運準確;
庫存監(jiān)控體系:
4.實時跟蹤庫存水位,設(shè)置安全庫存閾值并及時預(yù)警;
5.執(zhí)行庫存盤點;
6.月度全面盤點并生成差異報告;
7.年度聯(lián)合審計盤點;
8. 滯銷品識別與處理流程;
二、倉庫運營維護:
1.執(zhí)行7S管理標準(整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全、節(jié)約);
2.設(shè)施設(shè)備維護;
3. 搬運設(shè)備日常點檢;
三、信息化管理:
1.熟練操作WMS倉儲管理系統(tǒng)及ERP系統(tǒng);
2. 電子數(shù)據(jù)維護:
3..出入庫記錄電子化存檔;
4.生成庫存日報/月報;
5. 時效性:需實時響應(yīng)生產(chǎn)/銷售部門的物資需求。
6. 精準度:賬物相符率要求≥99.8%。
7. 合規(guī)性:嚴格執(zhí)行ISO9001質(zhì)量管理體系相關(guān)條款。
任職要求:
1. 倉儲、物流管理及相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
2. 1年以上倉儲工作經(jīng)驗;
3. 必須取得國家認可的叉車證;
4. 具備良好的責(zé)任心和溝通能力,能適應(yīng)一定的體力勞動
5. 熟悉倉庫管理操作系統(tǒng)、具備電腦操作操作技能;
6. 有團隊合作精神、能接受加班安排、服從工作安排