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一、崗位職責(zé)
合同管理
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負(fù)責(zé)公司各類合同（如采購合同、銷售合同、合作協(xié)議等）的起草、審核與修訂工作，確保合同條款合法合規(guī)、邏輯嚴(yán)謹(jǐn)，最大程度規(guī)避法律風(fēng)險。
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建立并完善合同管理體系，對合同的簽訂、履行、歸檔等全流程進行跟蹤與監(jiān)督，定期梳理合同履行過程中的潛在風(fēng)險，并提出應(yīng)對建議。
法律事務(wù)處理
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參與公司日常法律事務(wù)的處理，包括但不限于解答各部門在業(yè)務(wù)開展過程中遇到的法律問題，提供專業(yè)的法律意見與支持。
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協(xié)助處理公司的糾紛案件，包括收集證據(jù)、參與談判、準(zhǔn)備訴訟或仲裁材料等，維護公司的合法權(quán)益。
合規(guī)管理
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關(guān)注國家法律法規(guī)及行業(yè)監(jiān)管政策的最新動態(tài)，及時向公司各部門傳達相關(guān)法律信息，并協(xié)助制定相應(yīng)的合規(guī)管理制度與流程。
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組織開展公司內(nèi)部的法律合規(guī)培訓(xùn)，提高員工的法律意識與合規(guī)操作水平，確保公司各項業(yè)務(wù)活動符合法律規(guī)定。
知識產(chǎn)權(quán)管理
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協(xié)助公司進行知識產(chǎn)權(quán)的申請、維護與保護工作，包括商標(biāo)、專利、著作權(quán)等，防范知識產(chǎn)權(quán)侵權(quán)風(fēng)險。
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對公司涉及知識產(chǎn)權(quán)的業(yè)務(wù)活動進行法律審查，確保公司知識產(chǎn)權(quán)的合法使用與流轉(zhuǎn)。
其他相關(guān)工作
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協(xié)助對接律師事務(wù)所及相關(guān)政府部門，協(xié)調(diào)處理合作過程中的相關(guān)事宜。
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參與公司重大決策的法律支持工作，提供合規(guī)性分析與建議；配合跨部門項目推進，提供必要的法律協(xié)助。
? 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)的輔助工作。
二、任職要求
學(xué)歷背景：本科及以上學(xué)歷，法學(xué)相關(guān)專業(yè)，具備扎實的法學(xué)理論基礎(chǔ)。
職業(yè)資格：已通過國家統(tǒng)一法律職業(yè)資格考試（法考），取得法律職業(yè)資格證書。
工作經(jīng)驗：擁有至少 2 年企業(yè)法務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉合同管理、糾紛處理、合規(guī)審查等工作流程；有制造業(yè)、金融等相關(guān)行業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
專業(yè)能力
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熟練掌握《民法典》《公司法》《合同法》《知識產(chǎn)權(quán)法》等相關(guān)法律法規(guī)，能夠準(zhǔn)確運用寫的法律知識解決實際問題。
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具備較強的合同起草與審核能力、法律文書撰寫能力，能夠獨立完成各類法律文件的編制工作。
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擁有良好的邏輯思維能力、分析判斷能力及溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與公司內(nèi)部各部門及外部機構(gòu)有效對接。
職業(yè)素養(yǎng)：具有高度的責(zé)任心與敬業(yè)精神，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，誠實守信，具備良好的團隊合作意識，能夠承受一定的工作壓力。