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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)連鎖藥店總部的日常運(yùn)營管理。
2、負(fù)責(zé)門店目標(biāo)管理與計(jì)劃制定，包括內(nèi)部運(yùn)營員工培訓(xùn)、調(diào)配和激勵員工，建立團(tuán)隊(duì)績效考核制度，建立積極向上的工作環(huán)境，做好門店月度效能管理，促使全年雙指標(biāo)超額達(dá)成；
3、負(fù)責(zé)門店經(jīng)營數(shù)據(jù)梳理，針對門店運(yùn)營情況，利用不同緯度等數(shù)據(jù)分析，做出不同階段的不同營銷策略制定出用戶，活動以及品類的活動方案，開展執(zhí)行以及落地跟蹤等工作。
4、負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行業(yè)績指標(biāo)，進(jìn)行月度的工作計(jì)劃及復(fù)盤；
5、監(jiān)控藥店運(yùn)營數(shù)據(jù)，分析問題并提出改進(jìn)措施；
6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)質(zhì)檢，維護(hù) GSP 規(guī)范門店工作，對藥品質(zhì)量及服務(wù)工作負(fù)具體責(zé)任。