職位描述
資金管理稅務(wù)管理成本管理能接受出差財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)
崗位職責(zé)：
(1) 財(cái)務(wù)核算及資金管理:
a. 按集團(tuán)制度指導(dǎo)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行財(cái)務(wù)核算, 審批費(fèi)用
b. 協(xié)助編制集團(tuán)每月資金計(jì)劃, 並跟進(jìn)銀行融資方案。
c. 負(fù)責(zé)審核總部及下屬公司財(cái)務(wù)報(bào)表，完成月度合併財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)分析
d. 完成財(cái)務(wù)總監(jiān)指示的工作報(bào)表, 協(xié)助向董事會(huì)的匯報(bào)
e. 與IT部門(mén)緊密溝通, 推動(dòng)ERP系統(tǒng)優(yōu)化建設(shè)
f. 主動(dòng)利用各項(xiàng)政策優(yōu)惠及稅務(wù)減免
g. 梳理財(cái)務(wù)流程, 提升部門(mén)效率
h. 協(xié)調(diào)年度審計(jì)工作
i. 其他不定期或突發(fā)性的專項(xiàng)工作項(xiàng)目
(2) 內(nèi)部稽查: 協(xié)助編制內(nèi)部稽查工作方案, 提升集團(tuán)企業(yè)管治
(3) 外部關(guān)係管理: 建立及維護(hù)銀行、稅務(wù)、工商、核數(shù)師等良好關(guān)係
(4) 部門(mén)內(nèi)部管理: 協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)設(shè)定內(nèi)部績(jī)效管理、人員培養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)
(1) 財(cái)務(wù)核算及資金管理:
a. 按集團(tuán)制度指導(dǎo)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行財(cái)務(wù)核算, 審批費(fèi)用
b. 協(xié)助編制集團(tuán)每月資金計(jì)劃, 並跟進(jìn)銀行融資方案。
c. 負(fù)責(zé)審核總部及下屬公司財(cái)務(wù)報(bào)表，完成月度合併財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)分析
d. 完成財(cái)務(wù)總監(jiān)指示的工作報(bào)表, 協(xié)助向董事會(huì)的匯報(bào)
e. 與IT部門(mén)緊密溝通, 推動(dòng)ERP系統(tǒng)優(yōu)化建設(shè)
f. 主動(dòng)利用各項(xiàng)政策優(yōu)惠及稅務(wù)減免
g. 梳理財(cái)務(wù)流程, 提升部門(mén)效率
h. 協(xié)調(diào)年度審計(jì)工作
i. 其他不定期或突發(fā)性的專項(xiàng)工作項(xiàng)目
(2) 內(nèi)部稽查: 協(xié)助編制內(nèi)部稽查工作方案, 提升集團(tuán)企業(yè)管治
(3) 外部關(guān)係管理: 建立及維護(hù)銀行、稅務(wù)、工商、核數(shù)師等良好關(guān)係
(4) 部門(mén)內(nèi)部管理: 協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)設(shè)定內(nèi)部績(jī)效管理、人員培養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)
(5) 東莞辦公室上班, 需時(shí)常差泰國(guó)
1. 學(xué)歷：統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷, 俱中國(guó)會(huì)計(jì)師或國(guó)際會(huì)計(jì)師資格；
2. 資歷：10年以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)歷，俱4大事務(wù)所(Big 4)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先, 並俱有生產(chǎn)型企業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，直接參與並領(lǐng)導(dǎo)公司年度審計(jì)，合併財(cái)務(wù)報(bào)表等工作；
3. 知識(shí)：
A. 英文良好，可作為工作語(yǔ)言。
B. 熟悉大陸財(cái)務(wù)法規(guī)，ERP系統(tǒng)使用；
C.具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)理論知識(shí)，企業(yè)管理知識(shí)，熟悉各項(xiàng)相關(guān)財(cái)務(wù)，稅務(wù)，審計(jì)，金融法規(guī)和政策；
D.熟悉財(cái)務(wù)軟件操作，辦公軟件操作等；
4. 能力：較強(qiáng)的溝通、組織、分析、判斷能力；
5. 其他： 工作細(xì)緻，嚴(yán)謹(jǐn)，良好職業(yè)操守與品德操守。
1. 學(xué)歷：統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷, 俱中國(guó)會(huì)計(jì)師或國(guó)際會(huì)計(jì)師資格；
2. 資歷：10年以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)歷，俱4大事務(wù)所(Big 4)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先, 並俱有生產(chǎn)型企業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，直接參與並領(lǐng)導(dǎo)公司年度審計(jì)，合併財(cái)務(wù)報(bào)表等工作；
3. 知識(shí)：
A. 英文良好，可作為工作語(yǔ)言。
B. 熟悉大陸財(cái)務(wù)法規(guī)，ERP系統(tǒng)使用；
C.具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)理論知識(shí)，企業(yè)管理知識(shí)，熟悉各項(xiàng)相關(guān)財(cái)務(wù)，稅務(wù)，審計(jì)，金融法規(guī)和政策；
D.熟悉財(cái)務(wù)軟件操作，辦公軟件操作等；
4. 能力：較強(qiáng)的溝通、組織、分析、判斷能力；
5. 其他： 工作細(xì)緻，嚴(yán)謹(jǐn)，良好職業(yè)操守與品德操守。
工作地點(diǎn)
光榮電業(yè)(東莞)有限公司
相似職位
- 會(huì)計(jì)主管8000-12000元
東莞
冠恒建設(shè)集團(tuán)有限公司 - 財(cái)務(wù)人事行政綜合專員6000-12000元
東莞
東莞樂(lè)熠環(huán)保科技有限公司 - 財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人5000-10000元
東莞
百善堂(廣東)健康科技有限公司 東莞
東莞市優(yōu)賽科創(chuàng)信息技術(shù)有限公司- 財(cái)務(wù)主管6000-8000元
東莞
東莞市高技傳動(dòng)科技有限公司 - 高級(jí)財(cái)務(wù)經(jīng)理1.8-2萬(wàn)
東莞
東莞市嘉榮外國(guó)語(yǔ)學(xué)校
熱門(mén)公司推薦
- 霸王茶姬招聘
- 肯德基招聘
- 順豐招聘
- 美團(tuán)招聘
- 京東招聘
- 餓了么招聘
- 比亞迪招聘
- 中國(guó)一汽招聘
- 北京汽車(chē)招聘
- 蔚來(lái)招聘
- 東風(fēng)汽車(chē)招聘
- 長(zhǎng)城汽車(chē)招聘
- 奇瑞汽車(chē)招聘
- 理想汽車(chē)招聘
- 長(zhǎng)鑫存儲(chǔ)招聘
- 天江藥業(yè)招聘
- 藍(lán)月亮招聘
- 安踏招聘
- TCL招聘
- 海信招聘
- 聯(lián)想招聘
- 海康威視招聘
- 寧德時(shí)代招聘
- 中興招聘
- 新松招聘
- 京東方招聘
- 申通招聘
- 圓通招聘
- 中通招聘
- 百世物流招聘
- 德邦物流招聘
- 麥當(dāng)勞招聘
- 星巴克招聘
- 海底撈招聘
- 蜜雪冰城招聘
- 瑞幸招聘
- 雀巢招聘
- 騰訊招聘
- 百度招聘
- 快手招聘
- 字節(jié)跳動(dòng)招聘
- 新華網(wǎng)招聘
- 小米招聘
- 招商銀行招聘
- 中信銀行招聘
- 北京銀行招聘
- 興業(yè)銀行招聘
- 交通銀行招聘
- 建發(fā)集團(tuán)招聘
- 中國(guó)移動(dòng)招聘
- 中國(guó)聯(lián)通招聘
- 中國(guó)電信招聘
- 中糧集團(tuán)招聘
- 國(guó)藥控股招聘
- 中廣核招聘
- 中國(guó)船舶招聘
- 強(qiáng)生中國(guó)招聘
- 匯豐中國(guó)招聘
- 宜家招聘
- 立邦中國(guó)招聘
- 伊利招聘
- 青島啤酒招聘
- 京港地鐵招聘
- 寶馬招聘
- 小鵬汽車(chē)招聘
- 華為招聘
- 特斯拉招聘
- 吉利招聘
- 奔馳招聘
- 海爾招聘
- 美的招聘
- 京東方招聘
- 施耐德電氣招聘
- 德邦物流招聘
職位發(fā)布者
李女士/招聘主任
昨日活躍立即溝通
光榮電業(yè)(東莞)有限公司光榮電業(yè)（東莞）有限公司于1989年在東莞清溪投資建廠，公司位于清溪鎮(zhèn)中心區(qū)域，交通便利，周邊配套設(shè)施齊全，是一家大中型港資企業(yè)，現(xiàn)有員工3500人。公司主要產(chǎn)品包括：地板護(hù)理類(lèi)(如吸塵機(jī)、掃地機(jī)等)、健康護(hù)理類(lèi)(如頭部按模器等)、廚房用品類(lèi)(如咖啡機(jī),榨汁機(jī)等)三大系列，并建立和穩(wěn)定了以歐美和日本為主導(dǎo)的國(guó)際銷(xiāo)售市場(chǎng)，產(chǎn)品深得客戶青睞。公司于1998年通過(guò)了ISO9001質(zhì)量體系認(rèn)證，2007年通過(guò)了ISO14001環(huán)境管理體系認(rèn)證，2011年通過(guò)了SA8000社會(huì)責(zé)任體系認(rèn)證。公司十分關(guān)注員工的福利和主動(dòng)承擔(dān)應(yīng)盡的社會(huì)責(zé)任，因此具有良好的社會(huì)形象。公司倡導(dǎo)“以人為本”的管理目標(biāo)，履行尊重人才、培育人才、共同發(fā)展的人力資源政策，共同創(chuàng)建團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化。福利待遇：職員實(shí)行大小周或者雙休工作制，購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金，包吃住，出糧準(zhǔn)時(shí)
公司主頁(yè)