工作職責(zé):
1、根據(jù)訂單需求,組織生產(chǎn)排期及進(jìn)度管理,做好產(chǎn)能調(diào)配,確保生產(chǎn)計劃的按時完成;
2、生產(chǎn)成本控制。每月輸出生產(chǎn)核算分析報告,通過不斷的工藝改進(jìn)、流程優(yōu)化及管理改善,減少物料消耗及廢損,提高工作效率及人均產(chǎn)能,降低成本;
3、產(chǎn)品質(zhì)量管理。嚴(yán)格組織落實生產(chǎn)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn),確保產(chǎn)品質(zhì)量,分析不良品出現(xiàn)的原因,制定和實施改進(jìn)措施,切實提升產(chǎn)品質(zhì)量,做好周期性質(zhì)量管理數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析,;
4、安全管理。制定并嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)定,及時對安全隱患進(jìn)行整改,杜絕安全事故的發(fā)生;
5、定期評估生產(chǎn)各工序加工流程及工作實效配合技術(shù)設(shè)計部門形成并改善標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)指導(dǎo)書;
6、協(xié)助采購和倉庫等部門處理物料驗收及質(zhì)量問題,對因質(zhì)量、數(shù)量、交期等給公司帶來訂單損失進(jìn)行分析、確認(rèn)和提報;
7、生產(chǎn)現(xiàn)場管理,組織現(xiàn)場6S標(biāo)準(zhǔn)的宣貫、實施、問題整改;
8、做好生產(chǎn)各工序員工的技能評估和培訓(xùn)工作,有計劃的培養(yǎng)生產(chǎn)管理人才和生產(chǎn)技術(shù)人才;
9、總經(jīng)理安排的其他工作。
任職要求:
1、35-45周歲,??埔陨蠈W(xué)歷,機(jī)械相關(guān)專業(yè);
2、10年以上金屬機(jī)械或汽配產(chǎn)品的制造業(yè)工作經(jīng)驗;5年以上生產(chǎn)管理崗位工作經(jīng)驗;
3、熟悉IATF16949體系;
4、熟悉生產(chǎn)制造部門的運(yùn)作流程,擅長生產(chǎn)控制及現(xiàn)場管理,精通激光下料、數(shù)控折彎、鈑金、鉚焊工藝、CNC、表面處理、鑄造等工藝;
5、為人正直,責(zé)任心強(qiáng),工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn),執(zhí)行力強(qiáng);
6、具有作業(yè)現(xiàn)場人員管理能力,有較強(qiáng)的團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)力和帶動力。
7、有良好的計劃、組織、溝通、協(xié)調(diào)能力。