1.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)安排董事長工作日程、會(huì)議等,參與相關(guān)商務(wù)與公司行政例會(huì)并作好會(huì)議記錄工作,整理會(huì)議紀(jì)要,跟進(jìn)落實(shí)會(huì)議指示;
2.協(xié)助董事長對(duì)集團(tuán)各板塊各部門進(jìn)行管理,協(xié)調(diào)內(nèi)部關(guān)系;
3.協(xié)助董事長制定集團(tuán)的發(fā)展規(guī)劃和年度經(jīng)營目標(biāo);負(fù)責(zé)公司年度、季度、月度重點(diǎn)工作計(jì)劃制定、分解及督促完成;匯總統(tǒng)計(jì)分析;
4.協(xié)助董事長進(jìn)行財(cái)務(wù)、投融資相關(guān)工作的日常對(duì)接及相關(guān)報(bào)表分析;
5.負(fù)責(zé)為董事長接見訪客做好預(yù)約工作,接待來訪人員,并做好來訪記錄;
6.負(fù)責(zé)準(zhǔn)確傳達(dá)董事長指示,匯總集團(tuán)各公司遞交和上報(bào)的工作信息,審核各類呈報(bào)簽字文件;
7.負(fù)責(zé)跟進(jìn)各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)的完成進(jìn)度,協(xié)助相關(guān)部門修正工作目標(biāo)、管理措施和政策方案;
8.負(fù)責(zé)起草、修改、審核,整理各類文書、文件、報(bào)告、總結(jié)及其他材料;
9.董事長安排的其他工作。
任職要求:
1.行政管理、財(cái)務(wù)金融等相關(guān)專業(yè)碩士學(xué)歷;
2.有大型集團(tuán)公司高管秘書/助理、財(cái)務(wù)、投融資、行政工作經(jīng)驗(yàn);
3.舉止得體、穩(wěn)重、做事細(xì)致、條理性強(qiáng);
4.具備很強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,思維敏捷,有較好的文字功底及寫作能力。
5.具有較強(qiáng)的保密意識(shí),不透露公司任何商業(yè)信息。