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【崗位職責(zé)】
1.負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊企微客戶的日常維護(hù)和復(fù)購轉(zhuǎn)化；
2.負(fù)責(zé)團(tuán)隊銷售目標(biāo)、銷售計劃的制定與執(zhí)行，帶領(lǐng)團(tuán)隊完成銷售目標(biāo)；
3.負(fù)責(zé)京東KA客戶的日常維護(hù)和業(yè)務(wù)拓展；
4.負(fù)責(zé)團(tuán)隊成員的指導(dǎo)和培養(yǎng)，制定團(tuán)隊SOP，賦能銷售團(tuán)隊；
5.及時向上級反饋銷售過程中客戶對產(chǎn)品的需求、意見和建議。
6.負(fù)責(zé)沉默客戶的激活和老客戶留存、進(jìn)度把控，數(shù)據(jù)盤點等日常工作；
【任職要求】：
1.3年以上銷售工作經(jīng)驗，至少2年以上銷售團(tuán)隊管理經(jīng)驗，有電銷管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
2.抗壓性強，有較強的事業(yè)心，具備團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)力和組織力。
3.熱愛銷售行業(yè)，并立志于本行業(yè)的長期發(fā)展；