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更新于 7月25日

銷售代表(金華)

8000-12000元
  • 金華婺城區(qū)
  • 經驗不限
  • 本科
  • 全職
  • 招5人

職位描述

醫(yī)療設備/器械
應屆生報銷入職車費~
大學生就業(yè)補貼:4萬/人

工作內容:
1、負責公司主營產品呼氣設備、耗材的銷售和上量工作;
每天拜訪醫(yī)院院長、科室主任等,完成區(qū)域銷售任務指標;
2、負責公司新產品的開發(fā)入院,引進新項目。
3、充分了解負責區(qū)域的市場動態(tài),掌握競對信息并采取有效措施;
4、協(xié)助和策劃區(qū)域性的學術會議,緊密維護與醫(yī)療專家的關系。
關鍵詞:外勤、醫(yī)院客戶、面銷、陌拜、B端銷售!

崗位要求:
1、本科學歷,需要有銷售類實踐經歷,具備銷售素質;
2、可以快速適應較高強度的工作,吃苦耐勞,身體素質良好,抗壓能力強;
3、具備商務禮儀與商務談判技巧,意向大客戶銷售路徑發(fā)展;
4、正直誠信,積極進取,熱情充滿正能量。

福利待遇:
1、薪資結構:無責底薪+銷售獎金、提成(8-12%);
2、實習期本科無責底薪4200元/月,轉正底薪根據試用期情況而定;
試用期:3-6個月,完成指標考核可以提前轉正。
3、工作時間:8:00-17:30,會加班、雙休、節(jié)假日休息;
4、福利待遇:提供住宿、五險一金、商業(yè)意外保險、交通補貼、通訊補貼、定期團建、定期體檢、節(jié)日福利、帶薪年假、法定節(jié)假日;
5、晉升通道:縱向通道【初級專員-中級專員-高級專員-主管/專業(yè)主管-經理/專業(yè)經理-總監(jiān)】+橫向通道。
晉升及加薪機制:半年度盤點,業(yè)績優(yōu)異者一年2次加薪&晉升機會!
6、新人適應模式:老帶新1周、專業(yè)知識考核、線上培訓、1周集訓!

工作地點

婺城區(qū)金華市中心醫(yī)院

職位發(fā)布者

王女士/HRBP

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杭州五洲醫(yī)療設備有限公司成立于2003年1月22日公司成立之初即確立了推動早篩早診、讓生命更美好的使命,目前公司在全國有四個分支機構,服務覆蓋浙江、山西、甘肅、天津四個省醫(yī)療機構,推廣中核海得威呼氣試驗、中科院糖尿病早期風險篩查、前列腺炎等相關項目。至今公司長期的合作的醫(yī)療單位已超過3000家,累計超過2000萬人享受到呼氣試驗檢測Hp,公司致力于推廣胃癌一級預防產品及服務的覆蓋,致力于為萬家客戶提供早診早治產品、為億級人群提供早診早治服務!
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