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一、任職資格
學歷要求：大專及以上學歷。
年齡要求：45周歲以下。
工作經(jīng)驗：具有10年以上物業(yè)行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷，且有豐富的物業(yè)管理經(jīng)驗。
專業(yè)技能：精通物業(yè)全流程運營規(guī)范，能精準把控合規(guī)風險與服務(wù)質(zhì)量；具備扎實的經(jīng)營分析功底，擅長成本精細化管控；擁有出色的項目統(tǒng)籌能力，可高效推動各項工作落地。
綜合素養(yǎng)：具備卓越的內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)能力，能順暢對接各方資源；擁有系統(tǒng)化團隊管理思維，善于通過激勵與培養(yǎng)打造高績效團隊；具備敏銳的風險洞察與問題解決能力，可快速響應并妥善處置突發(fā)狀況；工作主動性強，責任心突出，兼具良好職業(yè)素養(yǎng)與高度敬業(yè)精神。
二、崗位職責：
1、全面把控項目運營：統(tǒng)籌項目運營與物業(yè)管理，推進工作計劃與協(xié)調(diào)，處理重大投訴及突發(fā)事件，監(jiān)督外包單位確保服務(wù)達標。
2、達成財務(wù)指標與成本管控：完成年度財務(wù)指標，控制項目成本（含主營業(yè)務(wù)及多種經(jīng)營），根據(jù)運營情況制定管理措施和計劃。
3、保障服務(wù)質(zhì)量與客戶關(guān)系：監(jiān)督工作執(zhí)行，確保服務(wù)質(zhì)量達標（客戶滿意度、品質(zhì)檢查等），參與投訴處理，維護重要客戶關(guān)系。
4、維護外部公共關(guān)系：與政府、街道、消防等外部單位建立并保持良好關(guān)系。
5、打造高績效團隊：評估專業(yè)管理人員能力與崗位匹配度，制定并落實輔導計劃，建設(shè)高效團隊。
6、重視安全與環(huán)境管理：識別環(huán)境因素及危險源，制定相關(guān)目標、方針和制度，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。
7、完成其他交辦任務(wù)：執(zhí)行分公司總經(jīng)理安排的其他工作。
三、薪資福利
1、具有競爭力的薪資待遇，具體可面議。
2、完善的福利體系，包括五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢等。
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