職位描述
軟件實(shí)施SAP系統(tǒng)計(jì)算機(jī)軟件人力資源服務(wù)
職責(zé)描述：
1.從事SAP系統(tǒng)HR模塊的項(xiàng)目實(shí)施；
2.負(fù)責(zé)實(shí)施過(guò)程中項(xiàng)目的調(diào)研、藍(lán)圖撰寫、系統(tǒng)配置、培訓(xùn)等工作；
3.負(fù)責(zé)實(shí)施過(guò)程中項(xiàng)目文檔的撰寫；
4.輔助項(xiàng)目經(jīng)理完成項(xiàng)目管理工作。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷；
2.熟悉人力資源管理流程，人力資源管理專業(yè)優(yōu)先；
3.SAP HR系統(tǒng)實(shí)施工作經(jīng)驗(yàn)至少3年以上，2個(gè)以上完整實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，至少實(shí)施過(guò)2個(gè)以上Payroll模塊；
4.具有較強(qiáng)的流程梳理、分析、優(yōu)化能力；善于與人溝通，具備良好的解決問(wèn)題技巧及溝通、組織、協(xié)調(diào)能力；
5.具備一定的HR信息系統(tǒng)獨(dú)立實(shí)施能力及客戶培訓(xùn)能力；
6.具有良好的學(xué)習(xí)能力、英文閱讀能力及溝通能力。
1.從事SAP系統(tǒng)HR模塊的項(xiàng)目實(shí)施；
2.負(fù)責(zé)實(shí)施過(guò)程中項(xiàng)目的調(diào)研、藍(lán)圖撰寫、系統(tǒng)配置、培訓(xùn)等工作；
3.負(fù)責(zé)實(shí)施過(guò)程中項(xiàng)目文檔的撰寫；
4.輔助項(xiàng)目經(jīng)理完成項(xiàng)目管理工作。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷；
2.熟悉人力資源管理流程，人力資源管理專業(yè)優(yōu)先；
3.SAP HR系統(tǒng)實(shí)施工作經(jīng)驗(yàn)至少3年以上，2個(gè)以上完整實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，至少實(shí)施過(guò)2個(gè)以上Payroll模塊；
4.具有較強(qiáng)的流程梳理、分析、優(yōu)化能力；善于與人溝通，具備良好的解決問(wèn)題技巧及溝通、組織、協(xié)調(diào)能力；
5.具備一定的HR信息系統(tǒng)獨(dú)立實(shí)施能力及客戶培訓(xùn)能力；
6.具有良好的學(xué)習(xí)能力、英文閱讀能力及溝通能力。
工作地點(diǎn)
上海閔行區(qū)CDP集團(tuán)全球總部
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職位發(fā)布者
張女士/HR
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薪得付信息技術(shù)(上海)有限公司北京分公司我們成就企業(yè)，增進(jìn)員工體驗(yàn)讓員工從而賦能企業(yè)未來(lái)核心價(jià)值CDP品牌隸屬于上海才爍人才信息咨詢有限公司，CDP集團(tuán)于2004年成立，作為全場(chǎng)景化HR SaaS廠商，秉承“成就企業(yè)、造福員工”的理念，通過(guò)“SaaS+服務(wù)+生態(tài)”的商業(yè)模式，為企業(yè)提供HR SaaS基礎(chǔ)運(yùn)營(yíng)（招聘、預(yù)入職、考勤、薪資傭金、彈性福利、用工管理、全球員工主數(shù)據(jù)管理）、共享服務(wù)中心建設(shè)、企業(yè)出海、靈活用工、員工福利健康等全方位人力資源服務(wù)。通過(guò)人才發(fā)展、績(jī)效目標(biāo)、組織效能等激發(fā)員工潛力，激活組織動(dòng)能，助力企業(yè)實(shí)現(xiàn)敏捷高效運(yùn)營(yíng)；在200+行業(yè)合作伙伴的協(xié)助下，打造數(shù)字化人力資源服務(wù)與未來(lái)數(shù)字健康的雙重生態(tài)圈。目前CDP集團(tuán)在中國(guó)、美國(guó)、澳大利亞、印度、日本、新加坡、荷蘭等國(guó)家擁有30多家分支機(jī)構(gòu)，累計(jì)服務(wù)35個(gè)行業(yè)超過(guò)4000家大中型企業(yè)，同時(shí)也為超過(guò)70%中企出海百?gòu)?qiáng)企業(yè)全球業(yè)務(wù)拓展保駕護(hù)航。
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