職責目標:
1、質(zhì)量管理體系建立與維護:質(zhì)量零投訴,產(chǎn)品質(zhì)量零缺陷
2、生產(chǎn)過程質(zhì)量管控:落實質(zhì)量責任制,推進五個標準建標達標,實現(xiàn)操作標準化
3、難題解決質(zhì)量研發(fā):質(zhì)量工藝、材料與新產(chǎn)品研發(fā)打造優(yōu)勢
4、客戶服務與開發(fā):開展客戶服務,質(zhì)量問題處理,滿意度持續(xù)提升
5、團隊建設與后備培養(yǎng):組織質(zhì)量相關培訓,提升全員質(zhì)量素養(yǎng),培養(yǎng)優(yōu)秀人才
需解決的關鍵問題:質(zhì)量管理體系及標準制定,質(zhì)量工藝研發(fā)打造優(yōu)勢
任職要求:
1、專科及以上學歷,材料、冶金、有色金屬類專業(yè),熟悉鋁合金深加工生產(chǎn)工藝
2、5年以上鋁加工行業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗,熟悉全生產(chǎn)鏈質(zhì)量管控的關鍵指標和執(zhí)行標準,熟練運用質(zhì)量統(tǒng)計分析方法(如QC七大手法)
3、熟悉質(zhì)量管理體系,具備專業(yè)知識,熟悉鋁合金加工工藝,具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力,有責任心和抗壓能力,有全局思維,能夠快速分析、判斷、決策處理突發(fā)事件