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更新于 7月14日

車間技術(shù)員

7000-10000元·13薪
  • 濰坊諸城市
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招2人

職位描述

生產(chǎn)管理
1.制造過程質(zhì)量控制策劃
1.1負責生產(chǎn)過程質(zhì)量目標規(guī)劃和實現(xiàn)
1.2檢驗控制計劃、檢驗質(zhì)量控制文件的編制實施及管理
1.3生產(chǎn)過程和工藝質(zhì)量相關(guān)問題根本原因調(diào)查和有效措施制定
1.4組織生產(chǎn)過程質(zhì)量監(jiān)督控制及先期質(zhì)量策劃
1.5質(zhì)量信息反饋、質(zhì)量控制點管理
2.質(zhì)量標準建立并應用
2.1 編制質(zhì)量門檢驗標準、巡檢檢驗標準、操作者自檢標準并不斷動態(tài)優(yōu)化調(diào)整
2.2負責與質(zhì)量管理室溝通和傳遞質(zhì)量標準,并監(jiān)督車間生產(chǎn)過程各環(huán)節(jié)應用實施;
2.3提報并管理檢驗卡、質(zhì)量記錄表、質(zhì)量檢驗控制文件等印刷品并應用;
3. 質(zhì)量監(jiān)督及響應
3.1負責生產(chǎn)過程關(guān)鍵工序管理及審核;
3.2負責生產(chǎn)過程、后工序、市場反饋、審核質(zhì)量問題的在線響應、分析與拉動解決,不合格品的處理;
3.3負責協(xié)調(diào)各相關(guān)部門對車間生產(chǎn)過程質(zhì)量相關(guān)問題的根本原因調(diào)查和有效措施制定;
3.4負責組織召開成品或半成品評審及現(xiàn)場響應會,問題跟蹤協(xié)調(diào)解決;
3.5負責車間內(nèi)部質(zhì)量追溯及考核,質(zhì)量看板維護和更新;
3.6負責車間質(zhì)量問題的記錄和反饋,TOP的梳理及解決,異常問題的前饋和反饋;
4.制造過程工藝管理及策劃
4.1負責工藝標準、工藝文件及更改的傳遞、宣貫、培訓;
4.2負責生產(chǎn)線生產(chǎn)工藝執(zhí)行情況;
4.3負責產(chǎn)品改進問題推動解決,生產(chǎn)現(xiàn)場技術(shù)支持和問題處理;
4.4負責產(chǎn)線工藝裝備能力升級

工作地點

濰坊諸城市密州東路與工業(yè)大道交叉口

職位發(fā)布者

王剛/人力資源經(jīng)理

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公司Logo濰柴雷沃智慧農(nóng)業(yè)科技股份有限公司公司標簽
濰柴雷沃成立于1998年,員工1.1萬人,成立至今累計產(chǎn)銷各類機械600余萬臺,對中國糧食生產(chǎn)全程機械化綜合貢獻度超過20%,為保障國家糧食安全提供了重要的裝備支撐。積極響應國家“一帶一路”倡議,濰柴雷沃持續(xù)加快全球化發(fā)展步伐,在海外120多個國家建立營銷服務(wù)渠道500余家,形成了覆蓋全球的網(wǎng)絡(luò)體系,已累計銷售各類產(chǎn)品超過15萬臺。其中,大中型拖拉機出口市場占有率達30%。2021年1月6日,濰柴集團正式完成對雷沃重工的戰(zhàn)略重組。重組后的濰柴雷沃正式邁入新的發(fā)展階段。堅持科技創(chuàng)新,加快核心技術(shù)突破,依托濰柴集團在電控、新能源、CVT動力總成、智能駕駛等新科技領(lǐng)域優(yōu)勢,濰柴雷沃不斷掌控農(nóng)業(yè)裝備產(chǎn)業(yè)鏈核心競爭力,在智能農(nóng)機、智慧農(nóng)業(yè)等方面取得了豐碩成果,已經(jīng)成為濰柴集團重要的戰(zhàn)略業(yè)務(wù)單元。聚焦高端農(nóng)業(yè)裝備,持續(xù)加大研發(fā)投入,突破農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化發(fā)展前沿技術(shù),推動產(chǎn)品和服務(wù)向高端化、智能化發(fā)展,濰柴雷沃未來目標是打造世界一流的農(nóng)業(yè)裝備集團,2025年前,進入全球行業(yè)第一梯隊。公司網(wǎng)址:www.lovol.com
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