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更新于 9月9日

物業(yè)客服主管

5000-6000元
  • 北京朝陽(yáng)區(qū)
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

寫(xiě)字樓物業(yè)管理居民服務(wù)
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)制訂項(xiàng)目客服工作計(jì)劃、物業(yè)各項(xiàng)費(fèi)用收入以及有關(guān)的支出預(yù)算,并在批準(zhǔn)后執(zhí)行,確保各項(xiàng)收入指標(biāo)的完成。每天向項(xiàng)目副總經(jīng)理匯報(bào)客服方面的工作進(jìn)度情況。
2、每日審閱客戶服務(wù)工作日志、報(bào)表,檢查每日投訴記錄,參與了解處理進(jìn)度,在必要時(shí)督促改進(jìn),之后將相關(guān)信息整理匯總后以客服工作日志的形式報(bào)告項(xiàng)目副總經(jīng)理。
3、制定和下達(dá)各項(xiàng)客服管理制度,糾正不合規(guī)范事宜,解決工作難題。
4、負(fù)責(zé)檢查客戶服務(wù)、維修、保潔、安全工作,協(xié)調(diào)有關(guān)事宜,組織參加定期服務(wù)質(zhì)量控制會(huì)議。
5、定期擬定編寫(xiě)客戶服務(wù)管理與服務(wù)報(bào)告
6、負(fù)責(zé)每月管理費(fèi)、能源費(fèi)、服務(wù)費(fèi)等各項(xiàng)費(fèi)用的追繳工作。
7、負(fù)責(zé)受理客戶投訴,幫助客戶解決困難,改善并提高服務(wù)質(zhì)量。
8、遇有一般性緊急突發(fā)事故,如水浸、停電等事故,負(fù)責(zé)處理善后工作,并及時(shí)通知領(lǐng)導(dǎo)。
9、做好與業(yè)主/客戶的日常交流基礎(chǔ)工作,建立良好的往來(lái)關(guān)系,有計(jì)劃地組織及開(kāi)展適用于本項(xiàng)目住戶的社區(qū)文化活動(dòng)。
10、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與溝通本部門(mén)與其他相關(guān)部門(mén)之間的工作往來(lái)關(guān)系。
11、負(fù)責(zé)項(xiàng)目部對(duì)客服務(wù)方面的業(yè)務(wù)培訓(xùn)計(jì)劃與實(shí)施,提出員工招聘、調(diào)職、晉升、降職等建議。
12、關(guān)心所屬員工生活與工作,協(xié)調(diào)員工之間的工作關(guān)系,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。
13、負(fù)責(zé)所轄范圍內(nèi)的安全、消防、公共區(qū)域環(huán)境與衛(wèi)生、維修與保養(yǎng),確保一切設(shè)施正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

工作地點(diǎn)

北京朝陽(yáng)區(qū)琨莎中心-1座地下一層人事行政部

職位發(fā)布者

馬女士/人事主管

昨日活躍
立即溝通
公司Logo天華泰平國(guó)際物業(yè)管理(北京)有限公司
天華泰平國(guó)際物業(yè)管理(北京)有限公司是一家中外合資企業(yè),于2003年6月經(jīng)北京市工商行政管理局批準(zhǔn)成立,注冊(cè)資金100萬(wàn)元人民幣。我公司下設(shè)人事行政部、客房服務(wù)部、工程部、保安部、財(cái)務(wù)部,擁有一支經(jīng)驗(yàn)豐富、愛(ài)崗敬業(yè)的從事物業(yè)管理的專業(yè)人才隊(duì)伍,致力于以親情化和專業(yè)化的服務(wù)不斷優(yōu)化業(yè)主的生活及工作環(huán)境,最大限度的維護(hù)業(yè)主利益、最大限度的提供業(yè)主方便、最大限度的做到業(yè)主滿意?,F(xiàn)我公司管理位于西城區(qū)月壇北街26號(hào)的"恒華國(guó)際商務(wù)中心",該項(xiàng)目,總建筑面積92419.2㎡,是集級(jí)寫(xiě)字樓、高檔涉外公寓商務(wù)公寓、珠寶商業(yè)及餐飲服務(wù)于一體的5A級(jí)智能建筑。目前,在2006年底承接位于朝陽(yáng)區(qū)新源里26號(hào)的琨莎中心高檔涉外公寓及寫(xiě)字樓工程,總建筑面積為89066㎡,它成為京城大規(guī)模的成熟涉外公寓及寫(xiě)字樓項(xiàng)目之一。我公司信奉"員工是企業(yè)的財(cái)富",把人才作為第一資本,看作是企業(yè)的生命和源泉。公司注重企業(yè)培訓(xùn),致力于開(kāi)發(fā)每位員工的潛在能力,培養(yǎng)人才、用好人才,同時(shí)也注重個(gè)人能力的綜合考評(píng),讓每位員工都能在企業(yè)發(fā)展中實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值?,F(xiàn)公司業(yè)務(wù)拓展需要,誠(chéng)邀物業(yè)管理行業(yè)精英人才的加盟!
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