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主要工作職責(zé)：
1.編訂財務(wù)部門的管理制度與規(guī)定，并監(jiān)督財務(wù)人員的執(zhí)行，同時組織制定財務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定并監(jiān)督執(zhí)行，制定維護(hù)改進(jìn)公司財務(wù)管理程序和政策。
2.積極開展財務(wù)部與其他部門的溝通協(xié)調(diào)工作，確保公司的財務(wù)工作正常進(jìn)行。
3.加強(qiáng)日常財務(wù)管理和成本控制，開展全面預(yù)算管理，嚴(yán)格控制財務(wù)收支，向高層領(lǐng)導(dǎo)提出成本控制分析報告和成本計劃。
4.負(fù)責(zé)公司的稅務(wù)申報工作，保證按時納稅，嚴(yán)格審查應(yīng)交稅金，督促有關(guān)崗位人員及時辦理手續(xù)。
5.負(fù)責(zé)會計人員考核，參與會計人員的任用和調(diào)配，組織會計人員學(xué)習(xí)理論和業(yè)務(wù)技術(shù)，以提高其工作能力與素質(zhì)。
6.全面負(fù)責(zé)財務(wù)部的日常管理工作；
7.監(jiān)控可能會對公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動；8.協(xié)助財務(wù)總監(jiān)開展財務(wù)部與內(nèi)外的溝通和協(xié)調(diào)工作。
9.保守本單位的商業(yè)秘密，與相關(guān)部門配合無投訴。
知識、技能、個性要求：
1.具有良好的口頭、書面表達(dá)及溝通交流能力，具備良好的組織和協(xié)調(diào)、分析判斷及財務(wù)規(guī)劃能力；
2.勤于思考、善于學(xué)習(xí)，及時學(xué)習(xí)和掌握最新的與財務(wù)相關(guān)的知識，適應(yīng)時代發(fā)展的需要；
3.熟悉ERP軟件，U9，
4.中級職稱以上
5.會英語者優(yōu)先