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質(zhì)量管理員(偏差/變更/OOS)(J11652)

7000-10000元·14薪
  • 綏化北林區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽

  • 同事很nice
  • 工作環(huán)境好
  • 人際關(guān)系好
  • 免費(fèi)班車(chē)
  • 氛圍活躍
  • 交通便利
  • 五險(xiǎn)一金
  • 管理人性化

職位描述

QA全面質(zhì)量管理體系
崗位職責(zé):
1、偏差管理
①偏差調(diào)查與分析:對(duì)生產(chǎn)、檢驗(yàn)等過(guò)程中出現(xiàn)的偏差進(jìn)行深入調(diào)查,確定偏差的原因、影響范圍和嚴(yán)重程度。運(yùn)用科學(xué)的方法和工具,如魚(yú)骨圖、5why分析等,找出根本原因。
②偏差分類(lèi)與評(píng)估:根據(jù)偏差對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量、安全性、有效性等的影響程度,將偏差分為次要偏差、主要偏差和重大偏差等不同類(lèi)別,并進(jìn)行相應(yīng)的評(píng)估和處理。
③糾正與預(yù)防措施制定:針對(duì)偏差的根本原因,制定并實(shí)施有效的糾正措施,以消除偏差的根源;同時(shí),制定預(yù)防措施,防止類(lèi)似偏差的再次發(fā)生。
④偏差報(bào)告與記錄:負(fù)責(zé)編寫(xiě)詳細(xì)的偏差調(diào)查報(bào)告,記錄偏差的發(fā)現(xiàn)、調(diào)查過(guò)程、原因分析、糾正和預(yù)防措施等內(nèi)容,并確保報(bào)告的準(zhǔn)確性和完整性。將偏差信息及時(shí)、準(zhǔn)確地記錄在相關(guān)文件和系統(tǒng)中,以便進(jìn)行追溯和查詢(xún)。
2、變更管理
①變更申請(qǐng)與評(píng)估:接收和處理變更申請(qǐng),對(duì)變更的必要性、可行性和潛在影響進(jìn)行評(píng)估。組織相關(guān)部門(mén)對(duì)變更進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,確定變更的分類(lèi)和審批級(jí)別。
②變更實(shí)施與跟蹤:確保變更按照批準(zhǔn)的方案和計(jì)劃進(jìn)行實(shí)施,監(jiān)督變更的執(zhí)行過(guò)程,及時(shí)解決實(shí)施過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題。對(duì)變更實(shí)施后的效果進(jìn)行跟蹤和評(píng)估,驗(yàn)證變更是否達(dá)到了預(yù)期的目標(biāo)。
③變更文件管理:負(fù)責(zé)變更相關(guān)文件的起草、審核、批準(zhǔn)和歸檔工作,確保變更文件的完整性和可追溯性。建立變更管理臺(tái)賬,記錄變更的申請(qǐng)、審批、實(shí)施和跟蹤等信息。
3、OOS管理
①OOS調(diào)查啟動(dòng):當(dāng)出現(xiàn)OOS結(jié)果時(shí),立即啟動(dòng)OOS調(diào)查程序,確保調(diào)查的及時(shí)性和有效性。通知相關(guān)部門(mén)和人員,組織調(diào)查團(tuán)隊(duì),明確調(diào)查的范圍和重點(diǎn)。
②OOS調(diào)查與分析:對(duì)OOS結(jié)果進(jìn)行深入調(diào)查,包括實(shí)驗(yàn)室調(diào)查和生產(chǎn)過(guò)程調(diào)查。檢查檢驗(yàn)方法、儀器設(shè)備、樣品處理、人員操作等方面是否存在異常,分析OOS結(jié)果的可能原因。
OOS報(bào)告與處理:編寫(xiě)OOS調(diào)查報(bào)告,詳細(xì)記錄調(diào)查的過(guò)程、結(jié)果和結(jié)論。根據(jù)調(diào)查結(jié)果,對(duì)OOS批次的產(chǎn)品進(jìn)行處理,如隔離、復(fù)驗(yàn)、報(bào)廢等。將OOS調(diào)查報(bào)告提交給質(zhì)量管理部門(mén)和質(zhì)量受權(quán)人進(jìn)行審核和批準(zhǔn)。
③OOS趨勢(shì)分析:定期對(duì)OOS結(jié)果進(jìn)行趨勢(shì)分析,找出OOS發(fā)生的規(guī)律和趨勢(shì)。針對(duì)OOS趨勢(shì),制定相應(yīng)的預(yù)防措施和改進(jìn)計(jì)劃,降低OOS的發(fā)生率。
4、其他職責(zé)
①法規(guī)與標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行:熟悉并遵守國(guó)家和地方的藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范,確保偏差變更OOS管理工作符合法規(guī)要求。及時(shí)了解和掌握最新的法規(guī)動(dòng)態(tài),組織相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。
②跨部門(mén)協(xié)作:與生產(chǎn)、質(zhì)量、研發(fā)、工程等相關(guān)部門(mén)密切合作,共同解決偏差變更OOS管理中出現(xiàn)的問(wèn)題。組織跨部門(mén)會(huì)議,協(xié)調(diào)各部門(mén)的工作,確保偏差變更OOS管理工作的順利進(jìn)行。
③培訓(xùn)與教育:對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行偏差變更OOS管理方面的培訓(xùn),提高員工的意識(shí)和技能。制定培訓(xùn)計(jì)劃,編寫(xiě)培訓(xùn)教材,組織開(kāi)展培訓(xùn)活動(dòng),并對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估。
④持續(xù)改進(jìn):不斷總結(jié)偏差變更OOS管理工作的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提出改進(jìn)建議和措施。推動(dòng)企業(yè)建立和完善偏差變更OOS管理體系,提高企業(yè)的質(zhì)量管理水平。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,藥學(xué)化工、生物、食品專(zhuān)業(yè),有責(zé)任心,嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致,條理性強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),有較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力;
2.熟悉質(zhì)量管理、GMP 等質(zhì)量體系內(nèi)容和質(zhì)量管理體系文件及過(guò)程質(zhì)量管理流程;
3.掌握Word、Excel、PPT 等辦公軟件操作技能;
4.其他要求:具有一年以上藥品質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn),或有偏差、生產(chǎn)異常事件處理經(jīng)驗(yàn)。

工作地點(diǎn)

黑龍江省綏化市北林區(qū)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)昊天路2號(hào)

職位發(fā)布者

喬先生/招聘經(jīng)理

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浙江新和成股份有限公司是一家專(zhuān)注于精細(xì)化工功能性產(chǎn)品的研發(fā)和生產(chǎn)的上市企業(yè)(代碼002001),在營(yíng)養(yǎng)品、香精香料、高分子新材料等領(lǐng)域?yàn)槿?00多個(gè)國(guó)家和地區(qū)提供產(chǎn)品和解決方案。公司是中國(guó)精細(xì)化工百?gòu)?qiáng)、中國(guó)上市公司百?gòu)?qiáng),現(xiàn)有浙江新昌和上虞、山東、黑龍江4個(gè)大型現(xiàn)代化生產(chǎn)基地,建有國(guó)家企業(yè)技術(shù)中心、國(guó)家博士后科研工作站、外國(guó)專(zhuān)家工作站、省級(jí)院士工作站,擁有數(shù)百項(xiàng)發(fā)明專(zhuān)利,主持、參與制訂國(guó)家/行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)38項(xiàng)。擁有職工超萬(wàn)人,其中本科及以上學(xué)歷超3900人,總資產(chǎn)333.85億元。2020年實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入103億元,凈利潤(rùn)35.77億元。公司堅(jiān)持“一體化、系列化、規(guī)模化、協(xié)同化”的發(fā)展思路和在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中成長(zhǎng)的理念,內(nèi)聯(lián)外合,不斷創(chuàng)新發(fā)展?fàn)I養(yǎng)品、香精香料、高分子新材料和原料藥等功能性化學(xué)品,打破了乙氧甲叉、維生素E、維生素A、PPS等產(chǎn)品的國(guó)際壟斷,開(kāi)發(fā)和掌握了一批對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展具有戰(zhàn)略影響的關(guān)鍵技術(shù),促進(jìn)了產(chǎn)業(yè)的轉(zhuǎn)型升級(jí)。承擔(dān)國(guó)家級(jí)省部級(jí)項(xiàng)目50多項(xiàng),榮獲國(guó)家技術(shù)發(fā)明獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)2項(xiàng),國(guó)內(nèi)有效專(zhuān)利達(dá)204項(xiàng),國(guó)外授權(quán)專(zhuān)利34項(xiàng),國(guó)家專(zhuān)利金獎(jiǎng)1項(xiàng),主持、參與制訂國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)27項(xiàng)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)10項(xiàng)、團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn)5項(xiàng)。新和成在取得自身發(fā)展的同時(shí),努力踐行企業(yè)公民社會(huì)責(zé)任,連續(xù)多年列紹興市納稅前列。2004年上市以來(lái),累積納稅超72億元,累計(jì)分紅達(dá)60.59億元,近5年累積捐贈(zèng)890萬(wàn)元,在幫困助學(xué)、扶貧救困、捐贈(zèng)弱勢(shì)群體等方面用實(shí)際行動(dòng)書(shū)寫(xiě)了“造福社會(huì)”的責(zé)任。憑借領(lǐng)先的技術(shù)、科學(xué)的管理和誠(chéng)信的服務(wù),公司已躋身中國(guó)精細(xì)化工百?gòu)?qiáng)、中國(guó)上市公司百?gòu)?qiáng),被評(píng)為中國(guó)石油和化學(xué)工業(yè)改革開(kāi)放40周年勇立潮頭榜樣企業(yè)。
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