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更新于 7月15日
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舉報

前端開發(fā)工程師

1-1.5萬·13薪
  • 武漢武昌區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招5人

雇員點評標簽

  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 團隊執(zhí)行強
  • 人際關系好
  • 氛圍活躍
  • 交通便利

職位描述

VueHTML5CSSJavaScript
崗位職責：
1.負責Web前端及小程序的開發(fā)工作，基于Vue技術棧高效完成產品需求；
2.優(yōu)化前端性能及用戶體驗，確保頁面高效加載與跨瀏覽器/設備兼容性；
3.主導或參與小程序（如微信小程序）開發(fā)，保障功能實現與穩(wěn)定性；
任職要求：
1.熟練掌握Vue.js框架（Vue2/Vue3），熟悉其核心原理及生態(tài)工具（Vuex、Vue Router、Vite等）；
2.熟練使用Ant Design Vue、ElementUI等主流UI框架進行高效開發(fā)；
3.具備小程序開發(fā)經驗（微信小程序為主），熟悉小程序生命周期、API調用及性能優(yōu)化；
4.扎實的HTML5/CSS3/JavaScript基礎，熟悉ES6+語法及工程化開發(fā)模式；
5.熟悉Webpack、Vite等構建工具，掌握前端調試、性能優(yōu)化及跨端適配方案。
6.具備金蝶云蒼穹等低代碼平臺前端二開經驗優(yōu)先
項目經驗：
1.2年以上前端開發(fā)經驗，至少主導或深度參與過1個以上Vue中大型項目開發(fā)；
2.實際落地過至少1個小程序項目，熟悉小程序發(fā)布流程及審核規(guī)范。
綜合能力：
1.具備良好的代碼規(guī)范意識，熟悉Git協作流程；
2.邏輯清晰，能獨立分析解決問題，具備技術攻關能力；
加分項
1.開源項目貢獻者或技術博客作者優(yōu)先
2.熟悉TypeScript、Node.js

工作地點

武漢武昌區(qū)綠地銘創(chuàng)大廈

職位發(fā)布者

梅女士/人事經理

三日內活躍
立即溝通
公司Logo湖北永業(yè)行評估咨詢有限公司
永業(yè)行最早成立于1993年，是全國大型綜合性評估咨詢機構，旗下三家成員單位獲認定為國家高新技術企業(yè)。深耕行業(yè)三十載，逐步構建起資源環(huán)境、投資金融、評估咨詢三大產業(yè)鏈集群，擁有甲級工程咨詢、甲級土地規(guī)劃、甲級測繪等執(zhí)業(yè)資質20余個，業(yè)務遍及全國20多個省（市、區(qū)）及部分海外市場?，F有員工1200余名，其中博士和碩士300余名（含留學歸國碩士30余名）；中高級職稱人員近300名；房地產估價師、土地估價師、咨詢工程師（投資）、資產評估師、注冊城鄉(xiāng)規(guī)劃師、礦業(yè)權評估師、注冊測繪師、環(huán)境影響評價工程師等專業(yè)技術人員200余名；國家、省、市級行業(yè)專家60余名，先后承擔省部級課題80余項，研發(fā)形成軟著、發(fā)明專利等110余項。永業(yè)行是湖北省政府授牌的重點服務企業(yè)和重點服務品牌，是湖北省專精特新“小巨人”企業(yè)、湖北省就業(yè)創(chuàng)業(yè)先進集體、湖北省優(yōu)秀企業(yè)、服務業(yè)企業(yè)100強、楚商500強、武漢民營創(chuàng)新企業(yè)100強、武漢市十大最具活力民營企業(yè)、武漢市現代服務業(yè)的領軍企業(yè)、武漢市模范和諧企業(yè)、武漢市法治建設示范企業(yè)，旗下多家公司連年被評為A級納稅人。永業(yè)行于2009年成立了中共黨委，發(fā)布全國評估咨詢行業(yè)的地產指數《永業(yè)行指數》，2010年至今每年發(fā)布《社會責任報告》。永業(yè)行積極參與各類公益活動，在災害救助、捐資助學、慈善敬老、扶貧濟困等方面捐贈和投入超過400萬元。在抗擊新冠肺炎疫情戰(zhàn)役中，永業(yè)行累計籌措資金和物資超100萬元，持續(xù)支援抗擊疫情，是響應、馳援行動最頻繁的專業(yè)服務機構。。永業(yè)行人始終秉持“生態(tài)優(yōu)先，綠色發(fā)展”理念，不忘初心，牢記使命，用專業(yè)服務資源環(huán)境開發(fā)利用，以技術賦能客戶個性化需求，為經濟社會高質量發(fā)展貢獻永業(yè)行力量。永業(yè)行五大優(yōu)勢：1、平臺規(guī)模大：湖北省咨詢評估行業(yè)龍頭企業(yè)，1200名員工，持續(xù)擴張中；2、發(fā)展空間大：10檔10級、內部竟聘、自由輪崗，給你的晉升與發(fā)展提供無限可能；3、能力提升大：完善的培訓體系，新員工指定專人帶教，永行業(yè)商學院助你能力提升；4、薪酬優(yōu)勢大：下有保底（6-9萬），上不封頂，平均年薪16萬，遠超行業(yè)平均水平；5、福利誘惑大：周末雙休、五險一金、實際工齡算年假、超長帶薪春節(jié)假、員工體檢......
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