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更新于 10月27日

機(jī)器人二次開發(fā)工程師/應(yīng)用工程師/交付工程師

1-2萬
  • 成都龍泉驛區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

機(jī)器人應(yīng)用機(jī)器人維保人工智能工業(yè)自動化
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)機(jī)器人二次開發(fā)應(yīng)用,基于公司現(xiàn)有機(jī)器人硬件與基礎(chǔ)軟件平臺,結(jié)合客戶場景需求,進(jìn)行功能定制開發(fā),包括但不限于運(yùn)動控制、感知算法優(yōu)化、交互邏輯設(shè)計(jì)等,確保機(jī)器人能滿足特定場景下的作業(yè)要求。
2、主導(dǎo)機(jī)器人場景交付全流程,從需求調(diào)研、方案設(shè)計(jì)、現(xiàn)場部署調(diào)試,到用戶培訓(xùn)與后期運(yùn)維支持,全程保障項(xiàng)目按時(shí)、高質(zhì)量交付,解決交付過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題。
3、與客戶保持密切溝通,深入理解行業(yè)場景(如巡檢、勘探、教育科研、安防等)的核心痛點(diǎn),輸出針對性的機(jī)器人應(yīng)用解決方案,并根據(jù)客戶反饋持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品功能與交付方案。
4、協(xié)同研發(fā)團(tuán)隊(duì),將交付過程中發(fā)現(xiàn)的技術(shù)問題、用戶需求轉(zhuǎn)化為產(chǎn)品迭代建議,推動機(jī)器人硬件性能、軟件穩(wěn)定性及場景適配能力的提升。
5、整理交付項(xiàng)目文檔,包括技術(shù)方案、調(diào)試手冊、用戶操作指南等,建立標(biāo)準(zhǔn)化的交付知識庫,為后續(xù)項(xiàng)目復(fù)用與團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)沉淀提供支持。
任職資格:
1、學(xué)歷背景:本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、自動化、電子信息工程、機(jī)械電子工程等相關(guān)專業(yè)。
2、系統(tǒng)操作能力:熟練使用 Linux 操作系統(tǒng),能獨(dú)立完成系統(tǒng)環(huán)境搭建、命令行操作、腳本編寫(如 Shell 腳本),具備 Linux 下軟件編譯、調(diào)試與問題排查經(jīng)驗(yàn)。
- 編程能力:熟練應(yīng)用 Python 或 C++ 編程,具備扎實(shí)的編程基礎(chǔ),有機(jī)器人領(lǐng)域編程經(jīng)驗(yàn)(如 ROS 開發(fā)、運(yùn)動控制程序編寫)者優(yōu)先。
3、技術(shù)能力:具備一定的機(jī)器人原理知識,了解人形機(jī)器人的機(jī)械結(jié)構(gòu)、運(yùn)動控制、感知系統(tǒng)(如視覺、力控)等;有機(jī)器人二次開發(fā)、場景定制或項(xiàng)目交付經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4、項(xiàng)目能力:具備良好的項(xiàng)目推進(jìn)能力,能合理規(guī)劃交付周期,應(yīng)對復(fù)雜場景下的技術(shù)挑戰(zhàn),確保項(xiàng)目順利落地;有工業(yè)機(jī)器人、服務(wù)機(jī)器人等相關(guān)領(lǐng)域項(xiàng)目交付經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5、溝通與協(xié)作能力:具備優(yōu)秀的跨部門溝通能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能高效對接客戶、研發(fā)、運(yùn)維等團(tuán)隊(duì);具備較強(qiáng)的邏輯思維與問題分析能力,能快速定位并解決交付過程中的技術(shù)問題。
6、職業(yè)素養(yǎng):具備較強(qiáng)的責(zé)任心與抗壓能力,能適應(yīng)短期出差(如現(xiàn)場部署、客戶培訓(xùn)),對人形機(jī)器人行業(yè)有濃厚興趣,愿意持續(xù)學(xué)習(xí)新技術(shù)、新場景。

工作地點(diǎn)

成都龍泉驛區(qū)經(jīng)開區(qū)南六路155號格力中央空調(diào)四川總部基地

職位發(fā)布者

胥女士/HR

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格力電器是一家多元化的全球型工業(yè)集團(tuán),全球最大的專業(yè)化空調(diào)研發(fā)、生產(chǎn)、銷售服務(wù)型企業(yè),掌握24項(xiàng)“國際領(lǐng)先”核心科技,榮獲國家科技進(jìn)步獎2項(xiàng)、國家技術(shù)發(fā)明獎1項(xiàng)、中國專利獎金獎4項(xiàng),連續(xù)7年榮膺顧客滿意度、忠誠度行業(yè)第一,2018年榮獲“中國質(zhì)量獎”。格力電器以“締造全球領(lǐng)先的空調(diào)企業(yè),成就格力百年的世界品牌”為目標(biāo),引領(lǐng)“中國制造”走向“中國創(chuàng)造”?!咀屗拇◥凵现袊臁克拇ㄐ屡d格力電器銷售有限責(zé)任公司成立于1999年,是格力電器在四川地區(qū)授權(quán)設(shè)立的首批區(qū)域性銷售公司,承擔(dān)格力電器下屬子公司的全部職能。全面負(fù)責(zé)格力中央空調(diào)及相關(guān)智能產(chǎn)品在四川、西藏地區(qū)的品牌宣傳、市場開發(fā)、銷售管理及售后服務(wù)工作?!痉€(wěn)定增長、區(qū)域第一】截止2018年底,四川新興格力已在所轄市場區(qū)域內(nèi)建立起1000余家格力中央空調(diào)專賣店、2000余個(gè)銷售服務(wù)網(wǎng)點(diǎn),先后樹立成都天府國際機(jī)場、天府國際金融中心·雙塔、成都地鐵4號線、成都金沙公交樞紐、全川萬達(dá)廣場等3000余個(gè)大型樣板工程,年銷售額突破20億元,連續(xù)9年榮登中央空調(diào)四川市場占有率冠軍寶座,占據(jù)全川中央空調(diào)銷售總量40%以上的份額?!酒诖c你、一路同行】 20載披荊斬棘、風(fēng)雨兼程,公司現(xiàn)有員工120余人,平均年齡33歲,本科以上學(xué)歷員工達(dá)63%、擁有中高級職稱員工48人。先后發(fā)起成立“明珠慈善基金”、“潤澤慈善專項(xiàng)基金”,關(guān)愛青少年兒童,踐行企業(yè)社會責(zé)任!【以人為本、待遇優(yōu)渥】公司以人為本,高度重視人才隊(duì)伍建設(shè),定期開展業(yè)務(wù)技能、綜合素質(zhì)等多維度的培訓(xùn)。同時(shí),也為員工提供優(yōu)渥的福利待遇:五險(xiǎn)、公積金、免費(fèi)體檢、免費(fèi)食堂及形式豐富的節(jié)假日福利!聯(lián)系方式:公司地址:成都市龍泉驛經(jīng)開區(qū)南六路155號公司主頁:www.scgree.com
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