工作職責(zé):
1、開(kāi)發(fā)、維護(hù)和管理海外營(yíng)銷(xiāo)渠道/客戶(hù)資源,獲取和收集市場(chǎng)信息及商業(yè)機(jī)會(huì);
2、商機(jī)的逐條拜訪與轉(zhuǎn)化;及時(shí)關(guān)閉無(wú)效、失敗商機(jī),提高商機(jī)轉(zhuǎn)化率;如實(shí)在LTC系統(tǒng)錄入信息;
3、進(jìn)行商務(wù)談判,簽訂合同并跟蹤、協(xié)調(diào)直至合同交付;
4、針對(duì)逾期訂單,配合風(fēng)控人員制定客戶(hù)個(gè)人消逾計(jì)劃,要求客戶(hù)在按要求償還分期款;必要時(shí)配合現(xiàn)場(chǎng)拜訪、實(shí)勘與拖車(chē);
5、負(fù)責(zé)國(guó)家市場(chǎng)趨勢(shì),競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)等的調(diào)研分析;
6、進(jìn)行海外市場(chǎng)策劃及推廣活動(dòng)。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,初任年齡不超過(guò)40歲;有【同行業(yè)】海外銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬學(xué)歷及年齡要求;
2、英語(yǔ)或目標(biāo)國(guó)家的官方語(yǔ)言精通,可應(yīng)用于商務(wù)談判;
3、有2年及以上機(jī)械制造業(yè)海外代理商的從零開(kāi)始開(kāi)發(fā)、培育直到完成銷(xiāo)售的成熟經(jīng)驗(yàn) ;或者2年及以上終端客戶(hù)的跑動(dòng)、直銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)。若持有目標(biāo)國(guó)家工簽、美簽、綠卡等,可適當(dāng)放寬經(jīng)驗(yàn)要求,掌握小語(yǔ)種者可放寬經(jīng)驗(yàn)要求。
4、接受常駐海外工作(根據(jù)簽證情況,平均每年駐外180天-300天)。