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崗位工作職責：
1.建立健全公司法律合規(guī)管理體系、風控管理體系；
2.負責公司合同及規(guī)章制度的法律評審，對公司重大決策提供專業(yè)法律意見；
3.協(xié)助公司做好訴訟、仲裁案件的起訴、應訴工作，負責公司法律糾紛案件管理；
4.負責評估和審核公司經(jīng)營項目的法律風險和政策風險，防范公司運營風險；
5.完成領導交辦的其他工作。
任職條件要求：
1.具有法律專業(yè)本科及以上學歷；
2.年齡30歲以下；
3.具有法律合規(guī)、風險管理等相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
4.取得企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資質、法律職業(yè)資格證書或其他法律相關資格證書者優(yōu)先；
5.具有較強的邏輯思維、公文寫作能力和溝通協(xié)調(diào)能力，具有良好的職業(yè)操守，自覺遵守保密要求和廉潔從業(yè)規(guī)定。