崗位職責:
1.新產(chǎn)品導入與測試:負責新產(chǎn)品的導入工作,包括與研發(fā)團隊緊密合作,了解新產(chǎn)品設計理念、技術特點及生產(chǎn)要求。在產(chǎn)品導入階段,進行相關實驗和測試,驗證產(chǎn)品的性能、可靠性及生產(chǎn)可行性。
2.持續(xù)改進與優(yōu)化:對新產(chǎn)品生產(chǎn)過程進行持續(xù)改進和優(yōu)化,提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質量。通過收集生產(chǎn)數(shù)據(jù)、分析問題原因、提出改進措施等方式,不斷優(yōu)化生產(chǎn)工藝流程和設備選型,降低生產(chǎn)成本,提高企業(yè)競爭力。
3.技術支持與培訓:為生產(chǎn)部門提供技術支持,解決生產(chǎn)過程中遇到的技術問題。同時,還需對生產(chǎn)人員進行產(chǎn)品工藝、操作規(guī)程等方面的培訓,提高生產(chǎn)人員的技能水平。此外,還需與質量部門密切合作,確保產(chǎn)品質量符合標準。
任職要求:
1.專科及以上,1-3年的相關測試經(jīng)驗;有逆變器或相關電子制造行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
2.應具備扎實的電子專業(yè)知識,熟悉新產(chǎn)品開發(fā)流程和生產(chǎn)工藝。
3.分析與解決問題的能力,對試產(chǎn)測試問題統(tǒng)計和分析并推動改善。
4.根據(jù)新項目需求,開展設備調研,采購申請,組織培訓,合格驗收等工作。