一、崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)體檢系統(tǒng)及相關(guān)健康管理平臺(tái)的產(chǎn)品規(guī)劃、架構(gòu)設(shè)計(jì)及迭代優(yōu)化,涵蓋PC端、移動(dòng)端及智能硬件多端布局。
2.主導(dǎo)產(chǎn)品從需求調(diào)研、原型設(shè)計(jì)、開發(fā)落地到上線運(yùn)營(yíng)的全流程管理。
3.深入調(diào)研醫(yī)院、體檢中心及C端用戶需求,輸出詳細(xì)需求文檔(PRD)及交互原型,明確業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)流轉(zhuǎn)邏輯。
3.協(xié)調(diào)研發(fā)、測(cè)試及實(shí)施團(tuán)隊(duì),推動(dòng)產(chǎn)品功能開發(fā),確保需求100%落地,并縮短現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施周期。
4.針對(duì)體檢系統(tǒng)特殊場(chǎng)景(如團(tuán)體體檢預(yù)約、檢后健康干預(yù)),設(shè)計(jì)模塊化解決方案,支持快速定制化部署。
5.與售前團(tuán)隊(duì)共同完成產(chǎn)品演示及解決方案設(shè)計(jì),協(xié)助售后團(tuán)隊(duì)處理客戶投訴及功能升級(jí)需求。
6.制定產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化文檔及操作手冊(cè),對(duì)內(nèi)部團(tuán)隊(duì)及客戶進(jìn)行培訓(xùn),確保產(chǎn)品順利交付及長(zhǎng)期使用。
二、任職要求
1.學(xué)歷要求:統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)科學(xué)、醫(yī)學(xué)信息學(xué)、公共衛(wèi)生或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.工作經(jīng)驗(yàn):5年以上醫(yī)療健康信息化產(chǎn)品管理經(jīng)驗(yàn),最好有體檢系統(tǒng)或健康管理平臺(tái)產(chǎn)品主導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)。
3.工具能力:熟練使用Axure、Visio、MindMaster等工具完成高保真原型設(shè)計(jì)及業(yè)務(wù)流程圖繪制;精通SQL,能獨(dú)立完成基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析。
4.抗壓能力:適應(yīng)醫(yī)療行業(yè)高強(qiáng)度節(jié)奏,能在項(xiàng)目緊急期連續(xù)3個(gè)月保持高效輸出。
5.學(xué)習(xí)能力:快速掌握新興技術(shù)(如大模型在健康風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估中的應(yīng)用),并轉(zhuǎn)化為產(chǎn)品功能。