職位描述
中級人力資源管理師薪酬管理工程施工
崗位職責：
1、根據公司發(fā)展戰(zhàn)略，協(xié)助部門負責人和上級單位人力線條健全完善人力資源管理體系和發(fā)展規(guī)劃；
2、負責公司薪酬管理（工資表編制、社保、公積金等全過程）、數據處理、各種人力報表（“四能改革”、“薪酬云”、“央企人才數據”等）填報有關工作；
3、負責與勞務派遣公司對接工作；
4、負責公司人員假勤管理等事務性工作
5、負責交建通人力資源系統(tǒng)中有關薪酬部分的操作工作；
6、輔助部門負責人開展績效考核工作；
7、分管領導或部門負責人安排的臨時工作。
任職要求：
1、統(tǒng)招本科以上學歷，人力資源、工商管理、勞動保障等相關專業(yè)；
2、5年以上工作經驗，央企、國企、大型事業(yè)單位3年以上同崗位經驗，中交系統(tǒng)優(yōu)先考慮；
3、具備較高的職業(yè)素質，保密意識、組織紀律性強，具備較高的政治意識，中共黨員優(yōu)先考慮；
4、具備良好的團隊協(xié)作精神、服務意識和較強的責任心，踏實肯干，能夠承受較大的工作壓力；
5、熟悉員工關系、薪酬管理模塊工作，具備5年以上實操經驗；
6、熟練使用各類辦公軟件，熟練掌握表格數據穿透等函數技能和PPT制作 ；
7、具備獨立開展工作能力，綜合素質突出。具有較強的創(chuàng)新學習能力，持續(xù)接收新業(yè)務新知識；具有較強的溝通和組織協(xié)調能力。
工作地點
海淀區(qū)北京林大林業(yè)科技股份有限公司
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職位發(fā)布者
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北林科技北京林大林業(yè)科技股份有限公司簡介北京林大林業(yè)科技股份有限公司（簡稱北林科技，證券代碼：833526）是中交集團子集團公司中國城鄉(xiāng)推進國有資本投資改革的混合所有制試點企業(yè)。注冊地點為北京市海淀區(qū)清華東路35號。北林科技成立于1992年，以中國林業(yè)最高學府北京林業(yè)大學為主要發(fā)起人，前身是北京東亞園林公司，2000年在其基礎上成立北林科技。2015年，北林科技在新三板成功掛牌；2019年，經定向增資成為中國城鄉(xiāng)二級子公司。北林科技以策劃和設計為引領，以投資和產業(yè)導入、運營為手段，在風景園林、生態(tài)修復、固廢處理與循環(huán)利用、大氣污染防控、環(huán)境綜合治理、生態(tài)環(huán)保產學研合作、種業(yè)進出口貿易等業(yè)務領域持續(xù)發(fā)力，已形成集研發(fā)、規(guī)劃、設計、施工、生態(tài)產品運營，以及苗木生產、種苗銷售等上下游貫通一體的完整產業(yè)鏈，能夠提供全方位的生態(tài)綜合服務，打造生態(tài)環(huán)境綜合管理平臺。北林科技行業(yè)地位顯著，是國家級重點高新技術企業(yè)，北京首批農業(yè)產業(yè)化龍頭企???，國家木材儲備戰(zhàn)略聯盟、中國生態(tài)修復產業(yè)技術創(chuàng)新聯盟的理事單位，國家花卉工程中心技術支持單位；實力卓越，具備風景園林工程設計專項甲級、城市園林綠化企業(yè)一級、城鄉(xiāng)規(guī)劃編制甲級、水土保持甲級、建設項目環(huán)境影響評價乙級、工程設計建筑行業(yè)乙級、林業(yè)調查設計規(guī)劃丙級資質以及林木種子經營許可證和進出口權等數十項資質。北林科技致力于提升區(qū)域環(huán)境承載力，圍繞人民群眾日益增長的優(yōu)美生態(tài)環(huán)境需要，堅持“以市場為導向，以科技為靈魂，以人才為基礎，以管理為保障，以品質為目標”的企業(yè)發(fā)展理念，堅持走“政、產、學、研、用”相結合的道路，通過提供更多的優(yōu)質生態(tài)產品，為融入國家戰(zhàn)略、提升市民幸福度指數貢獻力量。
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