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央企直招＊銷(xiāo)售渠道管理崗位
主要工作職責(zé)：
1、分解落實(shí)分公司各產(chǎn)業(yè)業(yè)務(wù)目標(biāo)和考核，保質(zhì)保量完成總部下達(dá)的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。
2、所負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)的運(yùn)營(yíng)和PSI管理，做好產(chǎn)品上市、分倉(cāng)庫(kù)存風(fēng)險(xiǎn)把控和尾貨清理，確保經(jīng)營(yíng)效率。
3、對(duì)接總部產(chǎn)業(yè)相關(guān)人員，清晰把握總部產(chǎn)品政策，進(jìn)行落地執(zhí)行。
4、負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)貜S家人員進(jìn)行關(guān)系維護(hù)，保持良好關(guān)系，協(xié)調(diào)日常銷(xiāo)售工作及廠家資源爭(zhēng)取。
5、定期拜訪重點(diǎn)客戶(hù)，建立和維護(hù)核心客戶(hù)關(guān)系，獲取訂單。
6、相關(guān)產(chǎn)品通路渠道沙盤(pán)管理，推進(jìn)銷(xiāo)售陣地建設(shè)。
7、對(duì)相關(guān)產(chǎn)品的覆蓋、主推、資源投放、SO提升、零售商庫(kù)存等進(jìn)行監(jiān)控與管理。
8、負(fù)責(zé)路由器渠道管理，臺(tái)燈、水杯、剃須刀、等智選產(chǎn)品渠道拓展。
任職資格：
? 工作經(jīng)驗(yàn)：通訊行業(yè)或IT、家電、快速消費(fèi)品行業(yè)流通領(lǐng)域 3年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
? 能力要求：能適應(yīng)駐外或者出差。具備較強(qiáng)的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的工作計(jì)劃能力、數(shù)據(jù)分析能力；具有敏銳的市場(chǎng)洞察力、應(yīng)變能力、創(chuàng)造性的思維能力；高度的工作責(zé)任感及執(zhí)行力；較強(qiáng)的合作、服務(wù)意識(shí)及抗壓能力，恪守良好的職業(yè)價(jià)值觀。
? 知識(shí)要求：具備扎實(shí)的營(yíng)銷(xiāo)、管理、財(cái)務(wù)工作理論知識(shí)，具備渠道銷(xiāo)售概念。熟悉渠道操作模式，熟悉本省的社會(huì)渠道市場(chǎng)，具有較強(qiáng)的渠道、終端規(guī)劃和銷(xiāo)售管理能力。
福利待遇
1、績(jī)效獎(jiǎng)金；
2、餐補(bǔ)、通話補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼、生日和節(jié)日等慰問(wèn)金；
3、其他福利：六險(xiǎn)二金（社保、公積金、補(bǔ)充商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)、企業(yè)年金）
4、職業(yè)發(fā)展：每年職位晉升機(jī)會(huì)；管理和專(zhuān)業(yè)雙通道發(fā)展機(jī)會(huì)。