崗位職責(zé):
總部招聘崗位,80%招聘工作為主,20%輪崗工作(培訓(xùn)、hrbp)。
分為校招、基礎(chǔ)社招崗。
1、崗位簡(jiǎn)歷的篩選、電話評(píng)估及邀約;
2、維護(hù)、管理、開(kāi)發(fā)招聘渠道,及時(shí)更新/發(fā)布招聘信息;
3、定期匯報(bào)招聘狀況,確保招聘工作的有效性;
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,專業(yè)不限,有人力資源相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、工作耐心細(xì)致,有條理,責(zé)任心強(qiáng),熟悉人力資源各模塊工作;
3、精通office軟件及各類系統(tǒng)操作;
4、具備較強(qiáng)的組織能力、共情能力、溝通能力、學(xué)習(xí)能力;有良好的團(tuán)隊(duì)精神,服務(wù)意識(shí)強(qiáng);
6、學(xué)生會(huì)、黨員、社團(tuán)經(jīng)驗(yàn)、競(jìng)賽經(jīng)驗(yàn)、班委經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。