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更新于 7月30日

質(zhì)量工程師(機加鈑金類)

1.2-2萬
  • 深圳寶安區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

雇員點評標(biāo)簽

  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 團隊執(zhí)行強
  • 氛圍活躍
  • 人際關(guān)系好
  • 交通便利
  • 免費班車
  • 實力大公司

職位描述

QC來料檢驗(IQC)制程檢驗(IPQC)出貨檢驗(OQC)電子/半導(dǎo)體/集成電路
崗位要求:
1.負責(zé)公司質(zhì)量管理體系的建立、完善及持續(xù)優(yōu)化;(工作重點輸出)根據(jù)公司質(zhì)量方針,制定過程質(zhì)量控制目標(biāo),并推動落地執(zhí)行;編制、維護質(zhì)量體系文件(如SOP、檢驗標(biāo)準、作業(yè)指導(dǎo)書等);
2.生產(chǎn)過程質(zhì)量控制:
負責(zé)機加件(CNC)、鈑金件等關(guān)鍵物料的來料檢驗(IOC)、過程巡檢 (IPOC)及成品檢驗(00C)主導(dǎo)制程不良分析,推動生產(chǎn)、技術(shù)等部門實施改善措施,確保問題閉環(huán);
3.質(zhì)量數(shù)據(jù)分析與改進:
統(tǒng)計、分析質(zhì)量數(shù)據(jù)(如不良率、報廢率等),編制各類質(zhì)量分析報告,運用SPC、8D等工具推動質(zhì)量改善項目,提升產(chǎn)品合格率;
4.供應(yīng)鏈與客戶質(zhì)量對接:
協(xié)助供應(yīng)商質(zhì)量提升,推動來料問題改善;跟蹤客戶反饋的質(zhì)量問題,確保及時響應(yīng)與閉環(huán);
5.檢驗設(shè)備管理:
負責(zé)檢測儀器(如卡尺、千分尺、二次元等)的日常點檢、維護及校準管理。
任職資格:
1.教育背景:本科及以上學(xué)歷,機械類、材料工程、業(yè)工程、質(zhì)量管理等相關(guān)專業(yè);
2.年齡要求:40以下;
3.工作經(jīng)驗;3年以上制造業(yè)質(zhì)量工程師經(jīng)驗,精通機加(CNC)及鈑金工藝質(zhì)量控制:有激光設(shè)備、自動化設(shè)備行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先:具備英語溝通能力者優(yōu)先考慮;(半導(dǎo)體行業(yè)優(yōu)先)熟悉從原材料到成品的全流程質(zhì)量管理,能獨立處理制程異常問題;
4.核心技能質(zhì)量體系:熟悉ISO 9001,持有IATF 16949/VDA 6.3證書者優(yōu)先:檢驗?zāi)芰?精通機械圖紙、GD&T,熟悉抽樣檢驗標(biāo)準(如GBIT 2828)及機加/鈑金類國標(biāo);
工具應(yīng)用:熟練使用卡尺、千分尺、2.5次元、高度儀等檢測工具;
數(shù)據(jù)分析:擅長運用Excel/PPT制作質(zhì)量分析報告;
適應(yīng)制造業(yè)工作節(jié)奏,能接受必要加班。

工作地點

深圳寶安區(qū)大族激光全球智造中心(福永店)

職位發(fā)布者

郭穩(wěn)/招聘HR

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo大族激光
大族激光科技產(chǎn)業(yè)集團股份有限公司,1996年創(chuàng)立于中國深圳,公司于2004年在深圳證券交易所上市,股票代碼:002008?,F(xiàn)有員工16000+人,研發(fā)人員6500+,有效知識產(chǎn)權(quán)8811項。公司致力于智能制造裝備及其關(guān)鍵器件的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售,具備從基礎(chǔ)器件、整機設(shè)備到工藝解決方案的垂直一體化能力,是全球領(lǐng)先的智能制造裝備整體解決方案服務(wù)商。大族激光堅持自主創(chuàng)新,掌握光源、數(shù)控系統(tǒng)、功能部件等核心技術(shù),擁有強大的垂直整合能力,在高端裝備、核心器件、鋰電、光伏、半導(dǎo)體等業(yè)務(wù)領(lǐng)域均實現(xiàn)較大突破。目前公司組建了涵蓋激光光源、自動化系統(tǒng)集成、直線電機、視覺識別、計算機軟件和機械控制等多方面復(fù)合研發(fā)隊伍,與全國多所著名研究機構(gòu)等建立了戰(zhàn)略合作關(guān)系,聯(lián)合成立相關(guān)實驗室及人才培養(yǎng)基地等。公司是國家重點高新技術(shù)企業(yè)、***創(chuàng)新型試點企業(yè)、國家科技成果推廣示范基地-重點推廣示范企業(yè)、廣東省裝備制造業(yè)重點企業(yè)、深圳自主創(chuàng)新領(lǐng)軍企業(yè),主要科研項目被認定為***火炬計劃項目。員工福利:包含但不限于:五險一金、員工宿舍、人才安居房、員工餐廳、員工班車、年終獎、節(jié)日福利、生活補貼(住房、交通、通訊等)、高溫補貼、科技獎勵、員工落戶、員工培訓(xùn)、學(xué)歷深造、法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假及各類文娛活動等等。
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