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1、制定營業(yè)區(qū)整體發(fā)展規(guī)劃，統(tǒng)籌營業(yè)區(qū)日常業(yè)務(wù)開展，負責發(fā)展目標的達成；
2、搭建營業(yè)區(qū)經(jīng)營平臺，建人力發(fā)展系統(tǒng)、外勤能力發(fā)展系統(tǒng)、銷售支持系統(tǒng)；
3、督導業(yè)務(wù)經(jīng)營運作，開展外勤的溝通、輔導和賦能工作，確保實現(xiàn)對營業(yè)區(qū)外勤的業(yè)務(wù)與管理賦能；
5、營業(yè)區(qū)資源統(tǒng)籌和分配；
6、分析營業(yè)區(qū)各項績效指標達成情況，實現(xiàn)對營業(yè)區(qū)整體狀態(tài)的有效監(jiān)督與動態(tài)管理；
7、統(tǒng)籌負責營業(yè)區(qū)內(nèi)勤人才隊伍搭建和培養(yǎng)發(fā)展工作，以實現(xiàn)內(nèi)勤團隊專業(yè)能力與綜合素質(zhì)的可持續(xù)發(fā)展；
8、執(zhí)行營業(yè)區(qū)的合規(guī)相關(guān)事項，確保營業(yè)區(qū)的經(jīng)營管理滿足各項合規(guī)要求。
任職要求:
1、本科或以上學歷，35周歲以下
2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，具有3年以上壽險機構(gòu)管理經(jīng)驗（同業(yè)營銷服務(wù)部經(jīng)理，區(qū)經(jīng)理崗位）
3、系統(tǒng)的業(yè)務(wù)管理結(jié)構(gòu)和保險經(jīng)營環(huán)境知識
4、強大的領(lǐng)導力，有一線帶隊伍經(jīng)驗和高質(zhì)量外勤隊伍儲備
5、基礎(chǔ)業(yè)務(wù)培訓及資源管理技能
6、優(yōu)秀的分析和決策能力
7、合規(guī)經(jīng)營底線思維